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2 Business Partner RR. HH. - Gas y Petróleo
Neuquén Capital, NeuquénEnergía, Minería, Petróleo y Gas
Descripción del puesto
Nos encontramos en la búsqueda de 2 (Dos) Business Partner - RR.HH para importante Operadora del rubro Gas
y Petróleo.
Para desempeñarse en alguna de las siguientes Provincias: La Plata, Mendoza, Neuquen, Comodoro, Las Heras o CABA.
Quien ocupe dicho puesto, deberá desarrollar tareas vinculadas a:
- Asesorar al negocio en la toma de decisiones.
- Detectar necesidades en materia de gestión de personas para asegurar la disponibilidad de recursos humanos con los conocimientos y competencias requeridas y la retención de talentos que acompañen las estrategias y desafíos del negocio en el corto y largo plazo.
- Coordinar la implementación de estrategias y acciones de RSE.
- Liderar los principales Hitos de los procesos de gestión de RR.HH (Identificación del Talento, Evaluación de Desempeño, Definición de Objetivos, Planes de Sucesión)
- Liderar el área de Comunicación Interna de la Compañía.
Para ello, se requiere una persona con experiencia no menor de 5 años en puestos similares, se valoran Carreras afines a Recursos Humanos, RRLL y Administración de empresas.
Requisitos preferentes:
· Contar con más de 5 años de experiencia en puestos similares - Experiencia en nóminas mayores a 100 personas.
· Carrera en RRHH o Administración de Empresas.
Horario de trabajo: Lunes a Viernes de 8 a 17 hs. o 9 a 18 hs.
Otros: Contratación directa y efectiva por parte de la Operadora. Realocación cubiertos si fuera necesario.
Consejo de Postulación:Aconsejamos que te postules sólo en aquellas ofertas en las que cumplas con el 80% de los requisitos solicitados. En caso contrario, es recomendable que cargues tu CV en nuestro portal para futuras búsquedas, ya que la consideración de tu perfil se puede ver perjudicada ante la candidatura a propuestas laborales que no sean acorde a tus características.
* Agradecemos la difusión entre sus Contactos, Colegas y Amigos.
Para desempeñarse en alguna de las siguientes Provincias: La Plata, Mendoza, Neuquen, Comodoro, Las Heras o CABA.
Quien ocupe dicho puesto, deberá desarrollar tareas vinculadas a:
- Asesorar al negocio en la toma de decisiones.
- Detectar necesidades en materia de gestión de personas para asegurar la disponibilidad de recursos humanos con los conocimientos y competencias requeridas y la retención de talentos que acompañen las estrategias y desafíos del negocio en el corto y largo plazo.
- Coordinar la implementación de estrategias y acciones de RSE.
- Liderar los principales Hitos de los procesos de gestión de RR.HH (Identificación del Talento, Evaluación de Desempeño, Definición de Objetivos, Planes de Sucesión)
- Liderar el área de Comunicación Interna de la Compañía.
Para ello, se requiere una persona con experiencia no menor de 5 años en puestos similares, se valoran Carreras afines a Recursos Humanos, RRLL y Administración de empresas.
Requisitos preferentes:
· Contar con más de 5 años de experiencia en puestos similares - Experiencia en nóminas mayores a 100 personas.
· Carrera en RRHH o Administración de Empresas.
Horario de trabajo: Lunes a Viernes de 8 a 17 hs. o 9 a 18 hs.
Otros: Contratación directa y efectiva por parte de la Operadora. Realocación cubiertos si fuera necesario.
Consejo de Postulación:Aconsejamos que te postules sólo en aquellas ofertas en las que cumplas con el 80% de los requisitos solicitados. En caso contrario, es recomendable que cargues tu CV en nuestro portal para futuras búsquedas, ya que la consideración de tu perfil se puede ver perjudicada ante la candidatura a propuestas laborales que no sean acorde a tus características.
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